Você perdeu o Desenrola FIES 2026?

Dependendo do seu contrato, você ainda pode ter uma possibilidade de buscar a renegociação.

Se você estava contando com o prazo até 31/12/2026 e foi surpreendido pelo encerramento em agosto…

ou tentou renegociar, mas não conseguiu finalizar…

seu caso merece ser analisado.

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Veja se você pode se enquadrar:

Obrigatório:

✓ possui contrato do FIES firmado até 31/12/2017;
✓ estava em fase de amortização em 04/05/2026;
✓ estava dentro das regras da renegociação de 2026;

 

E também:

✓ perdeu a oportunidade após a mudança do prazo;

ou

✓ tentou renegociar e não conseguiu concluir o procedimento.

Se você atende a esses requisitos, pode existir uma oportunidade de buscar a renegociação do seu FIES.

Por que isso ainda pode ser possível?

A Resolução nº 66/2026 do Comitê Gestor do FIES estabeleceu expressamente prazo para adesão até:

31 de dezembro de 2026.

Posteriormente, o Governo passou a considerar 31 de agosto como encerramento da renegociação.

Mas existem fundamentos na própria regulamentação e na legislação do FIES que podem permitir que determinados casos sejam analisados para buscar as condições previstas na renegociação de 2026.

É por isso que quem se enquadrava nas regras não deveria simplesmente considerar a oportunidade perdida sem analisar o contrato.

Você tentou renegociar e não conseguiu? 

Se você teve:

problema no sistema
dificuldade no atendimento
erro durante o procedimento
inconsistência no contrato
tentativa que não foi finalizada

Guarde qualquer prova:

prints • protocolos • mensagens • e-mails • comprovantes

Isso pode ser importante para a análise.

Descubra se o seu contrato pode se enquadrar.

A equipe responsável pela área de FIES pode verificar inicialmente sua situação.

Se houver enquadramento, você poderá realizar uma rápida reunião online para esclarecer dúvidas e entender quais caminhos podem ser adotados no seu caso.

Cada situação depende das características do contrato, das datas e dos documentos apresentados. Não há garantia de resultado.